【11月開催】世界のキャリアキャンプ～常識から自由になり、人生をデザインしよう～

自分はどうやって生きていきたいんだろう。人生をデザインするには？

終身雇用制は幻だ。
今の生き方は、もうとっくに多様になっている。
自分の常識や固定概念をとっぱらい、自己実現のために、人生をデザインする時代。


グローバル化の波や不確実性の増した世の中。
国の枠を超えて視野を広く持つと、そもそも終身雇用制がメジャーだという国のほうが、マイノリティなのだ。


自分は何をしたいのだろう。
自分のしたいことは、どうしたら実現できるのだろう。
何に挑戦すればいいんだろう。
このまま今の会社で働いていていいのだろうか。
このまま就活をしていいのだろうか。


自分の人生を、自分でデザインするために、多文化の人と語り合いながら、
キャリアと生き方に向き合ってみませんか？


4日後、未来の目指す姿がちょっぴりクリアになり、自分が取るべき次のアクションが見えているはず。

生き方や価値観からキャリアを考える4日間プログラム
ー未来の姿や次のアクションが、ちょっぴりクリアになるはずです

あなたにとってキャリアとはなんですか？
キャリアは、単なる仕事の選び方ではなく、生き方や自分自身の価値観にも深くかかわっていること。


このプログラムの目的は3つ。

●　自分自身の価値観を知る
●　キャリア観・価値観の固定概念を壊し、アップデートする
●　目標をたて、宣言する

自分の価値観を言語化し、他者の視点を取り入れることで、見えてくるものがあるはずです。


■ スケジュール
Day1：自分に向き合う①あなたは何者か
　　　これまでの人生を振り返る、アイデンティティワーク、何者でありたいか
Day2：自分に向き合う②未来を描く、イキガイを問う
　　　未来の自分のアイデンティティ、イキガイ
Day3：イキガイダイアログ※
　　　「あなたのイキガイは？」「あなたは何ものですか？」
　　　（ダイアログの形式は参加人数によって異なります）
Day4：これからを再定義する、ネクストアクション


※Day3のみ、多国籍のゲストをお呼びするので、英語が公用語になります
※苦手な方はフォローに入るので、事前に申告してください

自分のもっている「常識」は、自分を行動を狭めているかもしれない

2017年のBBCの記事では、イギリスでは平均5年、アメリカでは平均4年で転職をするそうです。
キャリアや生き方の常識は、場所やコミュニティが変われば大きく変わります。


そもそもなぜ一つの職場に5年いないといけないといわれているのか？
なんで就活をするのか？


正解なんてないはずなのに、あたかも正解かのように常識を振りかざされたとき、あなたはどうしますか？
考え方の枠を少し広げるために、キャリアキャンプでは3つの工夫をしています。

●　異なる他者とのダイアログ①：参加者同士の対話を通して、自己を俯瞰します
●　異なる他者とのダイアログ②：異なる文化圏で暮らすゲスト（※）を招き、価値観について対話します
●　世界で注目されているフレームワーク：人生やキャリアを考えるために国を超えて注目されているフレームワークを使います




アフリカ地域、中東地域、ヨーロッパなどからゲストをお呼びして、イキガイやキャリアについてのダイアログ（対話）を行います。

【3日目ゲスト（仮）】※確定ではありません
・南アフリカ出身の若手起業家
　アクセラレータープログラムで多くの起業家のメンターとして活躍。
・スリランカのMBA学生
　ユースリーダーシッププログラムのスリランカ代表として日本訪問。アカウントマネジャーとして勤務後、現在東京でビジネススクールに通う。
・オーストラリアと中国で登記、航空系スタートアップを立ち上げた若手中国人起業家
・フリーランス、旅人として活躍するUAE女性
・キプロスでグローバルコンサルティングファームに勤める若手社員
・モザンビークの学生社会起業家


※11/4までに最少決行人数（6名）に満たなかった場合、開催を延期します。

■ファシリテーター

伴優香子（YUKAKO BAN）

中東アフリカ担当、企画・クリエイティブ担当。南アフリカ在住。
国際基督教大学教養学部アーツ・サイエンス学科卒。経済学・国際関係学専攻。学生時代、中東地域の学生と交流する学生団体の代表を務め、2014年にはイスラエルのキブツで就労。キブツ滞在時に、現地でガザ紛争の一部始終を体験する。大学卒業後、コンサルティング会社に入社。公共コンサルティング本部にて、公共制度輸出案件や海外人材採用活動等に携わる。前職在職中、内閣府主催「世界青年の船」事業に日本代表青年として参加。その後タイガーモブにジョインとともに、南アフリカ共和国からのリモートワークに挑戦している。イスラエル・ルワンダ・南アフリカ・UAEなどで一般や企業向けの研修も担当。2020年、オンラインビジネスピッチ、ジェンダーギャップ、平和・異文化コミュニケーションなど、一般や教育機関向けのさまざまなオンラインプログラムを企画・運営している。
Webメディア・チャリツモでも、コンテンツディレクターとして編集・企画・執筆などパラレルワークにも取り組む。

・キャリアを見つめなおす
・価値観を見つめなおす
・自分自身の「常識」や「当たり前」を批判的にみる
・キャリアや価値観を再定義する
・次のアクションを明確にする
・自分の目指す像（ビジョン）がクリアになる

・自分のキャリアや生き方にじっくり向き合いたい人
・なんとなく、今のキャリアにもやもやしている
・キャリアチェンジを考えている
・転職したいが何をしたいかわからない
・就活中で、何を目指したらいいかわからない
・コロナを機に、生き方を再考したいと思っている
・若手社会人（あるいは就活生）

・タイガーモブ株式会社

"次世代リーダーの創出”をミッションに、小さな一歩から大きな挑戦まで、世界中で価値ある繋がりと機会を提供し、未来をリードする人と組織を創出する実践型教育機関。アジア新興国をはじめ、アフリカや南米等、世界42ヶ国300件以上の海外インターンシップ、海外プログラムを紹介。これまで約2,000名以上の学生・社会人を世界に送り出し、当たり前が変わる体験を提供しています。

国籍・世代・ジェンダー・所属・個人の限界、あらゆる境界を超えて、これからの変化を担う人が繋がり、シナジーを生み出す次世代リーダーが集うコミュニティを運営しています。

初回のため、参加者の声はありません。